不管啥办法但凡一宣布就算可以，尤为严重的是一刀切地奖励。
有的医护人员的子女这一次赶上了升学考试，有的已经过了有的还要等几年。
这必然造成一定的矛盾。
而且不管胡子眉毛一把抓，直接宣布必然造成医护人员群体和普通人的矛盾。
关荫认为这是不负责的做法，尤其一些拍脑子习惯的人越是这样。
他更反对只在官方进行奖励，参加战斗的人员太多了遍布各行各业，要奖励好人好事就不能脱离社会这个范畴，有些奖励对于一部分人员是没有作用的，隔行的奖励更是鸡肋一般，要综合考虑对各行各业的奖励，该表彰的要表彰该奖励的就奖励，不管啥行业的好人一概加分是不够的，还有提级别和职称的做法，这又会造成各行业的矛盾，甚至行业内也会闹矛盾。
关荫始终认为这样的：不能把人性估计的太差也不能估计的太好。
凡事还是要从最低限度考虑，往最高水平靠拢。
上次总部嘉奖的人员，这段时间也引起不少意见了。
有人认为自己付出的太多拿到的太少，也有人认为自己同样倾尽所有却没有获得点赞。
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