她把几份都拿了过去，一共五份资料，第一个是有十几年工作经验的老员工，按道理说这样的员工一定能迅速进入工作状态，也可以让人更省心，只是他的资历有些低，将近四十岁还没有升职到高层，一直处于基层工作。
第二个是一个小女生，这是一个刚毕业的女生，成绩优异，学校评价也很高，但没有任何工作经验。
第三个是一个刺头男人，他待过的公司一直都是劣迹斑斑，过往公司的评价也都一致的，高傲自大，不合群，擅作主张，不听命令。
第四个是一个学历很低的男人，他没有上过大学，高中之后就独自出外闯荡。
第五个是一个家庭主妇，由于跟丈夫离婚，一直居家照顾的妇人选择重新出来工作。
看完几人的材料之后，凡若水刚刮目相看的心情立马一百八十度的反转，果然自己对朱颜飞的改变都是错觉，他选择这几个重点培养的人身上的毛病都很明显。一点看不出有什么重点培养的意义。
“这是什么意思”凡若水把五份文件放在朱颜飞的眼前。
朱颜飞喝了一口水，缓缓说道“这几个人最符合你，甚至以后都会成为你手下大将？”
他一点不意外凡若水的反应，任谁都会有疑问，果然凡若水问道“大将？理由！”
“好，就说他吧”朱颜飞拿起第一份文件打开“上面写到他工作十几年，从未有过迟到，勤勤恳恳”
“不否认他是一个尽职的人，可他的年纪加上他的履历，说明他的工作能力一般”十几年还是一个小员工，明显没有培养的价值。
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