资谴几个跟王小姐不合的忠心g部，直到几个g部开始轮流报告因为他请的同学人品问题跟副总吵架。
副总终於开始认真怀疑大学同学-----王小姐人品。
你说他们之间有情愫，好像又是恋人未满，两人看似默契不错，但做人价值观天差地远，但他为了帮她仗几分义气骂人…得罪更多办公室人，更就因为他就是这样脾气，被nV同学掌控在手心，副总那个nV同学王小姐就成了nVX高层办公室最害怕的基层小人。
经理级的跟她说话也要几分小心翼翼，办公室只有她这样的基层人员能想说什麽自己推开门说说去，别的经理多少还会看副总脸sE，此时你已经明白这个王小姐倒底影响力有多少。
让副总觉得王小姐可怕的是在前两年她当场骂哭新人美编，在大家的面公然羞辱新人「是不是跟副总发生关系ShAnG」，王小姐冒似正经八百的脸sE跟平常工作讲话都严肃吹毛求疵的形象，瞬间用羞辱X字汇会吓到人。新人内心当然都期待听到的是正面赞美工作绩效或安慰工作辛苦，却没想到听到这样的X羞辱…都在座位上崩溃。
副总在对面办公室亲眼看到王小姐当场让新人暴哭，对她产生嫌恶感。但王小姐似乎不觉得自己应该修正心态，又重复再次的因为一样的情绪羞辱新进人员，那些新人们都不满他的同学作风如此跋扈而在七天内觉得风水不对离职，但副总还是听进他同学的建言：「现在的新人设计师都没什麽抗压X、作品水准不行！」，如此批评就能打入副总期待找到高才生设计师的想法，不再追究他的同学王小姐是如何怎麽经营美编部。
副总请的助理，也同样状态在g部办公室现场痛哭而瞬间闹离职。
他同情他的助理家境不怎样而给了几万元资谴费，引起nV同学的强烈嫉妒，开始心怀一连串的不满：「他一定有跟nV助理ShAnG才能拿资谴费，你看那个助理平常说话都嗲声嗲气的，上班还穿什麽短K？跟本就是g引副总！」
我们都不懂那个nV同学其实已经是结过婚的nV人，怎麽有这样多醋劲与嫉妒心在关心自己没有的「钱」？
副总都不知道我们刚进公司新人，就听满王小姐逢人就散布这个关於资谴费的传言。
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